二季度团建小活动，活跃下工作氛围

面对很差的市场，公司依然坚定信念，努力做好经营开发和公司宏观管理的同时，按照年度计划有针对性地开展各项工作!

今年以来，各业务板块全力出击，努力夯实老客户关系，竭力开发新客户，不仅实现造价咨询和招标代理业务满负荷进行，而且监理项目也有好的成绩。为了活跃工作氛围，构建良好的团队关系，继组织全员进行公司成立九周年活动、三月份扶贫帮困和旅游活动后，于27日又组织了一场别开生面的团队建设活动。

下午3点半，机关能抽出身的工作人员齐聚会议室，开启了季度团建茶话会。主持人宣布活动目的后，将参加人员分为两组，开启了看图说台词、辨别字体颜色、看图找区别等抢答互动的游戏，大家在机智灵敏的热闹抢答中活跃了气氛，缓解了压力。然后让大家在30个问题中进行抽答，内容包括兴趣培养、领导力、幸福标准、当下困惑、职业规划等各种类型的问题，从回答中主要分析大家当下思考的问题、面临的压力，以让公司在管理和战斗力方面做到有的放矢。最后，针对半年即将结束，主持人让每个人谈谈上半年的总结和收获，打开了大家的话匣子，内容包括家庭生活、专业提升、职业发展。大家一边畅所欲言，一边吃着零食，气氛轻松，融洽温馨！

下午5点15分活动结束。其中邱凯、周茹、杨莹菁等三人获得奖品。